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到岗时间：随时
薪资：面议

岗位职责：
1.对齐客户及公司目标，根据业务规划及动向，主动并有针对性地进行部门目标制定、拆解；
2.负责部门日常环境作业、专项清洁、消杀、水系及绿化等计划进行有效分解，督导供应商按计划执行；
3.负责部门内及跨单位/部门协作，协调各类资源，确保内外部、跨部门间的信息传递及有效沟通；
4.负责与行政BP保持良好互动，落地现场各类环境作业和风险管控；
5.负责环境条线供应商资源的管理和组织，保障环境各项任务交付；
6.维护客户关系，协调甲方资源、建立信任，共同支撑客户端环境需求；
7.支撑甲方各项业务中环境相关需求，以及园区楼宇运营环境端业务需求，保障楼内环境基础业务交付；在处理复杂环境问题或任务
时，提供专家意见和资源支持；
8.负责环境部核心岗位人员的带教、培养，为核心岗位人员制定学习成长方案；
9.负责把控环境团队整体状态，进行部门组织建设，促进环境供应商人员的稳定；
10.定期组织专业知识、技能培训以及应急演练，提升员工专业知识及技能；
11.环境业务相关费用管理（包括预算、成本管控等），确保营收、利润等指标符合项目要求；
12.负责编制各专业应急预案，确保各类突发事件的高效处理；
13.做好三梯队人才培养，年度至少培养带教≥2人，达到预期综合能力素质，团队健康度良好；
14.完成客户及公司交代的其他工作内容。

任职条件：
1.30岁-45岁；
2.在专业领域中，对公司职位的标准要求、政策、流程等从业所必需了解的知识基本了解，对于本岗位的任务和产出很了解，能独立
完成复杂任务，能够发现并解决问题;
3.熟悉物业管理相关知识，深入了解与本专业相关的工作内容和技术要求、以及相应的法律法规；
4.大专以上学历，连续5年以上本专业工作经验或3年以上专业管理经验，至少服务2年以上10万㎡以上的项目经理优先，过往项目管理过程中有环境、绿化管理经验，团队管理≥120人；
5.服务过互联网、政府公建、高端写字楼、高校经验优先，个人愿意在互联网物业服务发展，接受高标准的服务要求，具备高标准服务的意识。
6.逻辑思维强，语言表达能力强、抗压能力强，有较强的统筹协调能力；
7.了解影响项目运作的外界资源及信息，具备一定的判断力；
8.组织开展管理区域内风险识别与管理，环境因素的识别、评价及改进工作，以降低业务风险，并满足员工、客户的健康需求；
9.组织并监督本项目各项业务服务工作，确保完成项目年度质量目标计划.

其它要求：
1.熟练编写方案、工作计划、总结等文案工作；
2.情商高、亲和力强、善于沟通。