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一、岗位职责
1、通过接受公司系统培训，包括岗前集训、在职培训及轮岗等方式，了解零售行业业务逻辑，熟悉公司各品牌产品及各部门工作流程；
2、根据公司安排，对接相应的门店，参与门店销售管理工作，对店铺销售结果负责；
3、协助营运主管做好店铺日常销售管理工作，包括门店陈列标准执行与维护，门店仓储管理及维护，门店卖场环境管理及维护；
4、协助营运主管和店长，完成店铺人员的培训工作，包括新入职员工的带教、产品知识、销售技巧等；
5、参与公司市场活动在店铺的落地执行，做好店铺的陈列调整和人员培训；
6、负责培训资料的制作，包括但不限于小视频、长图、H5等，并辅助完成店铺销售案例的萃取制作和分享传播；
7、跨部门沟通以及完成领导安排的其他工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限，23年或者24年毕业生均可，有志于从事零售行业或者培训岗位工作，有零售行业实习或者工作经验优先；
2、掌握WORD、EXCEL、PPT等办公操作软件，能阅读简单的英语资料；
3、掌握美图秀秀、剪映、创客贴、图怪兽等软件的操作使用；
4、能适应驻店工作及店铺工作作息安排；
5、具有好奇心、乐于探索求知、勇于接受挑战、保持不断自我学习的热情。

工作时间：排班制
工作地址：办公室及上海门店