应届毕业生
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职位描述
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岗位职责：
1.根据公司战略，辅助上级领导制定并完善公司人力资源管理策略，包括组织管理、人力管理等相关体系建设和制度编写；
2.辅助上级领导落实公司组织管理工作，包括组织结构管理、职位体系管理和人才发展管理，提升效能；
3.负责人才发展与培养工作，包括人才盘点、评估、培养、绩效考核和激励等。
4.负责岗位价值评估工作，明确各岗位的职责、权限和任职要求等。
5.参与绩效管理体系和薪酬体系的设计、优化与实施等。
6.完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2.三年以上组织发展工作经验，具有大型企业或咨询公司背景者优先；
3.具备较强的沟通协调能力、责任心、数据分析能力以及战略思维能力。
1.根据公司战略，辅助上级领导制定并完善公司人力资源管理策略，包括组织管理、人力管理等相关体系建设和制度编写；
2.辅助上级领导落实公司组织管理工作，包括组织结构管理、职位体系管理和人才发展管理，提升效能；
3.负责人才发展与培养工作，包括人才盘点、评估、培养、绩效考核和激励等。
4.负责岗位价值评估工作，明确各岗位的职责、权限和任职要求等。
5.参与绩效管理体系和薪酬体系的设计、优化与实施等。
6.完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2.三年以上组织发展工作经验，具有大型企业或咨询公司背景者优先；
3.具备较强的沟通协调能力、责任心、数据分析能力以及战略思维能力。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：北京海淀区世纪科贸大厦C座11层
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
王女士/..HR
中科合肥煤气化技术有限公司
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其他
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51-99人
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公司性质未知
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合肥巢湖经开区半汤路中科合肥煤气化技术有限公司金业电工内
