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职位描述
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岗位职责：
1.制订本部门年度、月度工作目标、工作计划及经费预算。
2.开展本部门员工的业务和技能培训。
3.对下属人员提供工作指导。
4.完成年度师资招聘培养及提升计划
5.有效提升学员服务满意度与学员通过率
6.规范教师教学行为及对教师的合理评价
7.组织开展相关科目教学、教研活动。
8.对教学质量反馈提供辅助性工作。
9.负责课程课后辅导、模考、测评方案的设计、实施工作。
10.负责教学资料管理工作。
11.负责讲师的日常管理工作。
12.负责新讲师的指导、培养方案建设与实施工作。
岗位要求：
1. 5年以上教学管理经验，3年以上教研培训经验；
2. 正规统招本科及以上学历，师范类院校尤佳；
3. 了解教育行业最新动态，有线上教育经验者优先；
4. 具有积极的创新意识，根据用户需求，不断创新升级；
5. 较强的管理才能和执行力、领导力。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：郑州金水区中青大厦(金水路)7楼
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
河南山香教育咨询有限公司
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教育·培训·科研·院校
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200-499人
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公司性质未知
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郑州市金水区金水路与经五路交叉口中青大厦7楼
