北京市密云区人力资源和社会保障局 北京市密云区卫生健康委员会关于2024年第五次公开招聘事业单位工作人员的公告 根据工作需要，密云区卫生健康委员会2024年第五次公开招聘事业单位工作人员，具体事项公告如下: 一、招聘岗位及人数 本次招聘共有7个岗位，拟招聘7人，具体职责及岗位要求详见附件1。 二、招聘条件 （一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法,品行端正，遵守公民道德规范； （二）年龄要求：1979年12月1日以后出生； （三）符合职位计划表中要求的学历学位等相关要求； （四）需具有相应专业副高级及以上专业技术职务任职资格和三级医院10年及以上工作经历； （五）具有正常履行职责的身体条件； （六）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。 三、相关待遇 被聘用人员，符合相关引进政策，可办理北京市户口，具有正式事业编制。 四、招聘安排 （一）网上报名 1.报名时间：公告发布之日至2024年12月18日前。 2.报名方式：采取线上报名的方式，考生将报名资料扫描成PDF文件发送至邮箱（weishjkw@bjmy.gov.cn）?？忌⑺陀始?请于工作日上午9:00-11:00、下午14:00-17:00电话与卫健委工作人员确认材料接收情况，没有经过材料确认造成报名不成功的，责任自负。 3.报名所需材料（均需PDF格式的扫描件）： （1）报名表（见附件2）； （2）本人身份证、户口簿； （3）学历、学位证书； （4）相对应专业副高级及以上专业技术职务任职资格证书； （5）在三级医院工作满10年的证明，证明需要加盖单位公章。 上述材料需统一采用PDF格式文件，并按照上述顺序，将所需材料打包成zip或rar格式文件压缩包（压缩包大小不超过10MB）。文件压缩包命名格式为 应聘医院名称-岗位名称-姓名 ，邮件主题命名格式为 应聘医院名称-岗位名称-姓名 。上述材料需在面试时将原件及复印件一并提供。 （二）考试方式 考试采取面试的方式进行，资格审核通过人员全部进入面试环节。 1.面试形式 结构化面试，面试成绩实行百分制，合格线为70分，面试成绩低于70分的，不予聘用。面试成绩相同，则以面试主考官的评分确定名次。 2.面试内容 卫生综合知识、素养考评等。 面试具体时间、地点另行通知。 （三）公布面试成绩 面试结束3个工作日内在密云区人民政府网站公布面试成绩，每个职位按照面试成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定体检、考察人选。 （四）体检 体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）及《公务员录用体检操作手册（试行）》等相关文件执行。体检时间、地点在北京市密云区人民政府网通知。体检费由应聘人员个人负担。 （五）考察 体检合格人员进入考察范围?？疾觳扇〔樵谋救说蛋浮⒃技救颂富盎虻狡渌诘ノ坏鞑?、座谈等方式进行，对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复核。体检、考察后出现职位空缺的，可从报考同一职位面试合格的人员中，按照面试成绩由高到低的顺序依次进行递补确定体检、考察人员。 （六）公示 拟聘用人员名单在密云区人民政府网站公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，根据相关政策办理聘用手续。 五、工作要求 出现下列情况之一的,直接取消聘用资格： （一）体检或考察不符合要求的； （二）拟聘人选公示结果影响聘用的； （三）拟聘人选放弃聘用的； （四）未在规定时限内报到的； （五）提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现,立即取消聘用资格； （六）因个人资质等原因人才引进手续批准未通过的， （七）失信被执行人； （八）资格审核贯穿招聘始终，在任何环节发现考生不符合报名条件，将取消报考资格，已办理手续者取消聘用，解除人事关系。 联系方式：010-69043246 附件: 1.北京市密云区卫生健康委员会2024年第五次公开招聘事业单位工作人员职位计划表 2.北京市密云区事业单位公开招聘报名表 北京市密云区人力资源和社会保障局 2024年12月9日