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北京中医药大学东方医院2025年数字化与智慧医院建设处招聘公告(第六批)

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北京中医药大学东方医院是国家“双一流”建设高校北京中医药大学第二临床医学院、国家中医药管理局直管单位。是一所中医特色鲜明,中西医结合诊疗优势突出,综合救治能力强,集医疗、教学、科研和国际中医药服务为一体的三级甲等中医医院。

东方医院是首批国家中医临床研究基地、首批国家卫健委脑卒中筛查与防治基地、首批国家中医疫病防治基地、国家区域医疗中心输出医院、国家中医传承创新中心培育单位、国家医师资格实践技能考试与考官培训基地。

东方医院现有一院三区,编制床位1377张。拥有中医脑病学、中西医结合消化病学2个国家中医药管理局高水平重点学科建设项目;儿科、脑病科2个国家区域中医(专科)诊疗中心;中医脑病科、脾胃肝胆科、心血管科、呼吸热病科、妇科、护理学6个国家临床重点专科;肿瘤科、周围血管科、肾病科、皮肤科、眼科、耳鼻喉科、治未病科等14个国家中医药管理局重点专科;急诊科、骨科、内分泌科、推拿科、肛肠科、临床药学等14个北京市中医管理局重点专科和诊疗中心。

东方医院以高质量党建引领医院高质量发展,以“博极医源,仁者爱人”为指南,打造“东方有爱,爱在东方”的医院文化,将千年中医经典与当代科技前沿相结合,努力探索解决人类健康问题的东方模式,服务人民健康,服务健康中国,服务中华民族伟大复兴的中国梦!

现公开招聘第六批人员,具体要求如下:

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,坚持中国共产党的领导,政治立场坚定。

2.遵守宪法和法律,热爱医疗卫生事业,遵纪守法,品德优良,身心健康。

3.具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身心条件。

4.招聘对象:2025年应届毕业生,学历学位证均为2025年。

二、岗位需求

序号科室岗位专业学历学位人数备注
1数字化与智慧医院建设处专业技术岗中西医结合、信息管理等硕士研究生及以上11.具备医工结合项目科研相关经验,能够进行医疗数据的分析和处理;2.熟悉Python、R等语言,能够熟练使用数据统计及常用办公软件;3.了解服务器和数据库安装、配置方法,具有一定的常规硬件问题排查运维能力;4.自主学习能力强,具有较强的观察与分析能力,善于总结、积累经验,善于交流沟通。

特别说明:

本批次招聘类别为非编制内职工,与医院签订劳动合同,按照北京市城镇职工类别参加社保和缴纳公积金,含职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)。

三、应聘方式

1.登录东方医院人才招聘网页,网址链接:http://hr.dongfangyy.com.cn:8000/zp.html#/。

2.系统注册。进入系统后通过邮箱注册,请务必牢记注册邮箱和密码。

3.填写个人简历。在“个人中心”处逐项完整填写个人简历信息,请务必填写完整。

4.点击应聘。在“首页”点击“应届生招聘”,选择申报科室并点击“应聘”。

5.请应聘人员保持联系方式畅通,及时查收邮件信息,因联系不畅造成无法与本人取得联系的,后果由应聘人员个人承担。

6.所提交的应聘申请信息及材料须真实、准确、完整。资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的,或发现应聘者提供的材料信息不真实、不准确、不完整的,均可取消其应聘资格或者录用资格。

四、应聘期限

应聘期限:即日起至2025年6月16日。

五、招聘流程

1.简历投递:根据上述要求,应聘人员完成简历投递,医院进行简历初筛和资质审核。

2.笔试:符合资质人员进入笔试。

3.面试:符合资质人员进入面试。

4.试工:根据用人部门要求和计划,应聘人员在科室进行为期一周的试工。

5.心理测评:试工完成后,应聘人员在医院进行心理测评。

6.德育考察:应聘人员提供德育及思想政治情况证明。

7.第二轮面试:医院根据应聘人员情况,如有必要再组织第二轮面试。

8.院领导审议:拟录用名单经党委会和院长办公会审议讨论。

9.公示:根据要求在医院官网公示7个工作日。

10.体检:医院组织体检。

11.待其无劳动关系或人事关系后办理新员工入职等相关手续。

六、联系方式

如有问题可通过电话或邮件咨询。

东方医院人事处:沈老师

联系方式:010-67689624,dfyyrczp03@163.com

  北京中医药大学东方医院

               2025年6月5日    


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