一、课题组负责人介绍

朴月善

主任医师

教授

博士研究生导师

博士后合作导师

朴月善教授现任首都医科大学宣武医院病理科副主任。

中华医学会神经病学分会神经病理学组副组长，病理学分会脑神经病理学组副组长，中国抗癌协会神经肿瘤专委会常委，中国研究型医院协会超微与分子病理专委会常委，中国抗癫痫协会理事，亚洲-大洋洲神经病理学会常务理事。

专业特长：脑肿瘤、难治性癫痫、炎症性病变、脱髓鞘疾病、脑血管疾病、神经退行性疾病以及神经系统疑难病变的神经病理诊断。

主要研究方向与成就：长期致力于脑肿瘤、难治性癫痫相关临床病理、细胞及分子病理学研究，以及癫痫临床病理学科建设中。牵头制定了中国“癫痫标本规范化处理的流程和指南”（中华病理学杂志，2021年）。2012年，参与举办国内首次难治性癫痫神经病理诊断学习班，2018年成功举办了“国际神经病理和癫痫外科病理研讨会（北京站）”。2022年－2024年连续3年作为负责人举办国家级继续教育项目“难治性癫痫病理诊断学习班”，体现了在该领域的国内先进水平及引领作用。

同时，朴月善教授的工作成果得到了国际同行的认可和关注，2022年作为顾问专家参加国际抗癫痫联盟（ilae）有关局灶性皮质发育不良（fcd）分类共识更新的撰写（epilepsia）。并受邀加入ilae有关长期癫痫相关肿瘤（leat）的神经病理特别工作组，参与了相关诊疗共识（白皮书）草案的讨论及制定。

朴月善教授主持及参与多项国家、省部级课题，在《epilepsia》、《acta neuropathologica communications》、《neuropathol appl neurobiol》、《brain pathology》、《中华病理学杂志》和《中华神经科杂志》等国内外知名期刊发表论文79篇。2006年入选北京市科技新星计划，2011年入选北京市卫生系统“215”高层次卫生技术人才（学科骨干），2021年获中华医学会科技进步二等奖（难治性癫痫发病机制与诊疗新技术临床转化研究）。

主编1部专业教材《区域临床检验与病理规范教程神经与精神系统疾病》（人民卫生出版社，2021年），参编多部神经内外科及病理相关专业书籍。担任国际神经病理学会会刊《brain pathology》，以及《中华病理学杂志》、《中国现代神经疾病杂志》和《临床与实验病理学杂志》的编委。也是《neuropathology》，《seizure》及《epileptic disorder》等杂志的审稿专家。

二、课题组介绍

朴月善教授课题组在多项科研课题及人才项目的资助下，已经形成稳定而且成熟的研究方向和良好的科研梯队。

课题组首次发表了我国的难治性癫痫队列的临床病理研究，揭示了难治性癫痫最常见的病理学类型，并提出混合性神经元-胶质病变的假说。在国际上首先提出了一种具有4层神经元缺失的fcdⅲd特殊亚型，并以甲基化聚类的方法进一步验证；发现节细胞胶质瘤不同组织特征成分携带不同的基因改变，表明可能存在复合性节细胞胶质瘤的特殊亚型，并有向高级别转化的可能性；对伴有mtor突变的fcdiib病例的临床-病理-分子特征进行了阐述。最近，针对皮质发育不良的脑组织标本进一步展开深度解析，利用先进的空间转录组学技术首次在转录组层面成功构建fcdiib特征性细胞成分潜在功能与影响的空间图谱，充分展现出靶向异常细胞成分进而探究“癫痫灶”分子网络的可行性与前景，为癫痫机制的探究及精准治疗开辟崭新路径。

三、招聘方向及要求

【招聘方向】

1.难治性癫痫（主要包括皮质发育不良和胶质神经元混合性肿瘤）的临床病理和分子病理机制研究；

2.儿童低级别胶质瘤的临床病理和分子病理学研究。

【要求】

1.病理学、神经科学或分子生物学背景，热衷于从事癫痫等神经系统疾病的相关研究工作；

2.年龄一般在35岁以下，具有博士学位、品学兼优、身体健康，具有较强的创新能力；

3.曾以第一作者身份发表过sci期刊论文，具备较强的英文阅读能力和一定的英文写作能力。

四、岗位待遇

1.具有市场竞争力的薪资，足额缴纳五险一金，享受工作补贴、伙食补贴、带薪年假、产假等全方位福利；

2.根据博士后在站期间科研业绩表现，享受科研业绩奖励，项目奖励等；

3.在站期间提供博士后公寓或租房补贴，以及协助解决子女上学事宜等；

4.依据政策协助解决北京落户；

5.享受我院职工工会节日福利；

6.优秀博士后出站后可优先聘用为我院在编职工，留院博士后配偶及子女户口随迁。

五、报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名，课题组常年招聘。

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至课题组邮箱yueshanpiao@126.com，邮件标题请按“博士后+姓名+专业+授予学位的单位+手机号”格式填写；

1.个人简历；

2.博士期间研究内容摘要；

3.发表（含录用）论文及授权专利清单；

4.曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

【课题组联系人】

联系人：付老师

联系方式：010-83198757

六、入站基本流程

1.应聘者向合作导师课题组发邮件报名。

2.课题组收到简历后，与应聘者沟通达成初步合作意向，将简历推荐至人力资源处。

3.人力资源处根据推荐简历进行条件初审。

4.通过初审的简历，由课题组入站考核，提交考核纸质材料。

5.人力资源处根据考核材料，对接应聘者本人，汇总入站材料，提交博管会审批入站。

七、人力资源处联系方式

联系人：班老师贺老师

联系电话：010-83923057

010-83923055

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