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重点提示： 1、实习时间为3-6个月 , 每周至少保证工作3天； 2、按照国家法规休假，无节假日加班，实习生考试期间允许准假，有其他事情可以具体协调请假； 3、若已保研、已申请出国或其他时间非常充裕的情况请在简历显著位置注明； 4、若想通过实习转正进入公司全职工作的学生请在简历显著位置注明。 岗位职责： 1、及时总结提炼专业咨询师提出的方案、制度思想，撰写文稿以合理的形式展现； 2、支持咨询项目工作； 3、撰写人力资源管理专业类文稿； 任职要求： 1、在读本科或研究生，大三、研二年级优先，专业不限； 2、具有良好的沟通与理解能力、快速学习能力； 3、具有较为优秀的文字撰写能力，在期刊、杂志、报纸等发表过文章的优先； 4、熟练掌握office软件； 5、能保障实习时间：每周至少工作3天，实习期至少3个月 备注： （1）公司提供实习证明，并提供相关评价，提供参与项目的机会，并且有机会能够面对面与高级顾问老师进行交流； （2）如实习期间表现优秀者，可延长合作时间，有成为正式员工的机会； （3）薪酬按照公司的“实习生薪酬政策” ----基本工资*绩效系数 补助 特别奖励平均日工资：100-200元，为了更公平，工资计算存在绩效系数，能力高奖励多（特别奖励不包括在内哦~）