职位描述
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工作职责:
1.推动集团人力资源效能的持续提升和人工成本率的持续优化,重点推进工人人效持续提升;
2.结合业务实际,动态评估单位人数、人工成本的预算合理性,并提出优化思路、方法,向用人单位赋能;
3.依据各单位实际业绩情况,动态评估人员合理性,及时洞察各类人员冗余和人工成本优化点,并推动整改落实。
任职资格:
1.全日制统招本科以上学历,有制造、工艺背景为佳。
2.对业务有深入了解,有较强的沟通协调能力。
3.对数字敏感,善于数据分析并能以业务视角提供解决方案。
1.推动集团人力资源效能的持续提升和人工成本率的持续优化,重点推进工人人效持续提升;
2.结合业务实际,动态评估单位人数、人工成本的预算合理性,并提出优化思路、方法,向用人单位赋能;
3.依据各单位实际业绩情况,动态评估人员合理性,及时洞察各类人员冗余和人工成本优化点,并推动整改落实。
任职资格:
1.全日制统招本科以上学历,有制造、工艺背景为佳。
2.对业务有深入了解,有较强的沟通协调能力。
3.对数字敏感,善于数据分析并能以业务视角提供解决方案。
工作地点
地址:长沙长沙县长沙经济开发区星沙三一工业城


职位发布者
HR
三一集团有限公司

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机械制造·机电·重工
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1000人以上
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私营·民营企业
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长沙市经济技术开发区三一工业城