职位描述
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工作内容:
1、负责仪征地区客户端人事事务性的操作,员工招聘、入离职对接、客户沟通对接、各项社保或工伤涉及资料收集和报送;
2、对员工花名册的及时更新及注册,确定员工在职率、离职率;
3、员工日常管理、考勤薪资核算、各类数据报表的整理及核对;
4、完成上级交代的其他工作。
岗位要求:
1、专科及以上学历,25-33岁之间;
2、乙方人力资源服务行业3年以上工作经验或一定甲方人事岗位经验;
3、具备制造业人事从业经验,侧重招聘;
4、拥有本地招聘资源,含自主招聘渠道和本地学生资源渠道;
5、灵活度高,沟通协调能力强,能接受偶尔加班;
6、有车尤佳。
双休,享受各类节气类福利、孝顺金等。
本岗位为英格玛内部岗位,非派遣,享受内部员工福利待遇。
1、负责仪征地区客户端人事事务性的操作,员工招聘、入离职对接、客户沟通对接、各项社保或工伤涉及资料收集和报送;
2、对员工花名册的及时更新及注册,确定员工在职率、离职率;
3、员工日常管理、考勤薪资核算、各类数据报表的整理及核对;
4、完成上级交代的其他工作。
岗位要求:
1、专科及以上学历,25-33岁之间;
2、乙方人力资源服务行业3年以上工作经验或一定甲方人事岗位经验;
3、具备制造业人事从业经验,侧重招聘;
4、拥有本地招聘资源,含自主招聘渠道和本地学生资源渠道;
5、灵活度高,沟通协调能力强,能接受偶尔加班;
6、有车尤佳。
双休,享受各类节气类福利、孝顺金等。
本岗位为英格玛内部岗位,非派遣,享受内部员工福利待遇。
工作地点
地址:扬州仪征市延锋彼欧仪征汽车外饰系统公司


职位发布者
HR
苏州英格玛制造外包有限公司

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中介服务
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500-999人
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私营·民营企业
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狮山路22号
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