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工作职责： 1.在集团战略和经营制度、体系下，协助总经理组织推动战略解码，制定年度经营目标规划并组织实施，监督目标规划的落实； 2.跟进公司各部门/区域的年度经营计划完成情况，确保完成； 3.负责公司整体经营情况分析输出； 4.负责建立、维护和改进物业公司运营管理体系，并监督实施落地； 5.负责项目交付评审会议、经营工作会议等重要决策会议组织和跟进； 6.统筹督导管理体系的执行情况，组织开展季度、月度品质检查，形成品检报告，提出改进建议； 7.对接地产进行相关工作的协同和沟通。 任职要求： 1.统招本科及以上学历； 2.物业行业4年及以上工作经验，同岗位2年及以上工作经验者优先，熟悉物业行业法律法规，熟悉物业业务场景，梳理掌握品质管理专业知识； 3.组织协调能力、沟通汇报能力、抗压能力、逻辑思维能力强，数据敏感性高。