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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、结合大区各国别市场业务发展和职能部门需求，确定招聘需求，制定招聘计划，快速实施并配置，确保招聘面试流程符合总部制度要求；
2、协助部门负责人进行薪酬谈判、录用报批，入职培训，合同签订；
3、根据总部人力资源规划，协助部门负责人建立并完善大区及各海外子公司员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；
4、协助部门负责人定期对大区人才进行梳理盘点，洞察和跟踪员工工作表现，了解调研员工需求，及时反馈异动状态，提高员工满意度；
5、根据大区人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新岗位说明书；
6、根据需要配合大区部门其他模块的相关工作（培训、员工活动等），并对各海外子公司需求岗位招聘任务帮扶和赋能；
7、完成上级交办的其他工作任务；
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：徐州鼓楼区徐州-鼓楼区徐州工程机械集团进出口有限公司(驮蓝山路)
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
徐州工程机械集团进出口有限公司
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贸易·进出口
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1000人以上
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公司性质未知
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经济开发区驮蓝山路1号
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