职位描述
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工作职责:
1、协助制定和完善公司人事管理制度,规范人事各项流程;
2、负责公司人员入转调离手续办理、劳动合同签订、档案管理等工作;
3、对接劳务公司处理劳动关系相关工作;
4、负责公司员工人事信息管理与员工档案的维护,以及人事报表的数据统计等;
5、协助部门负责人先行协调员工关系有关事务,积极应对处理公司各种劳资纠纷。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系相关专业优先;
2、掌握人力资源基本知识,熟悉劳动合同法等相关法律法规,有良好的文字功底;
3、具备良好的沟通表达能力,抗压能力强、团队精神、工作细心、责任心强;
4、能熟练使用办公软件(如Word,Excel、PowerPoint)。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
1、协助制定和完善公司人事管理制度,规范人事各项流程;
2、负责公司人员入转调离手续办理、劳动合同签订、档案管理等工作;
3、对接劳务公司处理劳动关系相关工作;
4、负责公司员工人事信息管理与员工档案的维护,以及人事报表的数据统计等;
5、协助部门负责人先行协调员工关系有关事务,积极应对处理公司各种劳资纠纷。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系相关专业优先;
2、掌握人力资源基本知识,熟悉劳动合同法等相关法律法规,有良好的文字功底;
3、具备良好的沟通表达能力,抗压能力强、团队精神、工作细心、责任心强;
4、能熟练使用办公软件(如Word,Excel、PowerPoint)。 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:广州黄埔区广州创尔生物技术股份有限公司新园区凤凰三横路39号


职位发布者
刘琳琳HR
广州创尔生物技术股份有限公司

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医疗设备·器械
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200-499人
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私营·民营企业
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广州市黄埔区科学城香山路17号优宝科技园A栋4层
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