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工作职责:
1、负责整理与分析各项信息，支持一级部门决策；
2、统筹店铺进行撤店/搬迁/属性变更业务，保证店铺商品、物资及账目等各项工作交接清晰顺畅，并针对已撤门店库存处理完成闭环；
3、负责全国周例会统筹安排及编撰会议纪要，促使职能与市场保持密切沟通，确保各项重点事项宣导到位；
4、负责审核门店后补配件及易耗品订单，并根据缺货数据落实回货进度满足需求；
5、梳理门店基础运营流程，负责处理与协调各项运营事件，深挖并优化相关流程制度；
6、根据门店日常出现例外数据，并与跨部门及市场保持密切沟通，提供系统需求方案；
7、结合市场实际情况，深挖市场潜在的机会点与问题点，并寻求改善的解决方案，控制例外；
8、负责总部各部门与市场的重点事项宣导，对于门店执行予以宣导与配合，同时与跨部门及市场保持双向沟通，为市场提供实质性解决方案；
9、负责协调推进公司重要工作项目，确保工作高效完成。

任职资格:
1、本科以上学历，行政管理、市场营销等相关专业毕业；
2、擅长沟通协调，责任心强，细心与耐心兼具；
3、有较强的执行力，配合度高，有一定的抗压能力。