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工作职责:
1、全面负责公司日常运营和战略发展规划的制定与执行。
2、协调管理多部门工作，包括生产、销售、研发、品质等部门，确保公司业务的高效运作和持续增长。
3、监控财务状况，确保公司财务稳健，实现盈利目标。
4、负责团队建设和管理，提升团队凝聚力和执行力。
5、维护与政府部门、行业协会、合作伙伴等外部关系，拓展公司业务。
6、完成公司董事会交办的其他任务。
任职资格:
1、统招本科及以上学历，机械相关专业优先。有多工厂管理经验。
2、具有10年以上生产制造型企业管理经验，其中至少5年以上担任高层管理职位的经验。
3、精通机加工技术，对机加工设备、工艺流程及质量控制有深入了解。
4、熟练掌握生产管理、质量管理、成本控制等核心业务流程。
5、具备良好的战略规划和执行能力，能够制定并推动公司业务发展计划。
6、优秀的团队管理和领导能力，能够激励团队成员，提升团队凝聚力。
7、出色的沟通能力和协调能力，能够与各部门及外部合作伙伴有效沟通。
8、具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够应对各种突发情况。