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用多种营销形式如（电话，微信），拓展客户资源，扩大课程产品的业界影响力；
3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，制订合理化的培训课程方案；
4、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
5、与客户建立长久客情关系，确保客户服务的延续性。
二、任职资格：
有销售经验优先考虑；
相貌端正、亲和力强，口齿清晰，表达清楚，能正确描述产品并理解客户需求；
具有较强的沟通能力，积极灵活，期望在专业岗位或管理岗位进一步提升；
能正确对待销售过程的失败，树立有效目标，再接再励。
有教育培训行业销售经验的优先。


工作时间：
8：30-17：30 午休：12；00-13:30 月休6天，大小周制

职位福利：
五险一金、生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖、底薪加提成、保底工资、绩效奖金等
晋升通道：
课程顾问-----储备主管----销售主管---销售经理----分校校长。只要你够优秀，广阔的职业发展平台任你发挥: