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绿城置换成立于2003年，定位是高端客户群体，自有开发商和物业团队，园区物业覆盖范围广，同行业中品牌知名度和忠诚度高。处于快速发展阶段，正在大量吸纳人才且公司培训体系完善，相较而言有更大的学习平台和上升空间。

一、薪资待遇：

无责底薪3500-5500元 高额提成15%-57% 带薪年假 五险 公积金
（公司平均房价500万，平均佣金8万，我们只做高端）

二、晋升通道：

1、每季度一次晋升机会； 业务员——业务经理——区域经理——销售总监——分管总

2、按照工作表现和业绩，一年4次每季度考核一次，优秀者3-6个月可快速晋升。

三、岗位职责：

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁服务；

3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；

4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户；

5、与客户保持良好的关系，做好售后服务；

6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，敢于挑战高薪，能

服从工作安排。

四、任职资格：

1、年龄在25周岁以上，大专及以上学历，高中学历需要同行经验一年以上的；

2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；

3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；

4、普通话流利；

5、有相关经验者优先。

面试地址：杭州市拱墅区潮王路225号，红石中央大厦21楼 工作地点：杭州各区就近安排工作地点（包括临平，闲林，萧山闻堰，转塘）

职位福利：五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、全勤奖、高温补贴、每年多次调薪

职位亮点：工作地点就近安排、客户忠诚度高