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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
工作职责：
1、 根据集团相关政策制度确保各合资公司人事流程执行及档案管理，建立标准优化提效；
2、 建立薪酬内部人事数据报表模板并进行相关数据分析，作为数据输出窗口提供查询；
3、 根据集团要求完成各类对外人事数据及集团季度/年度财报汇总和分析工作；
4、 根据业务需求，参与并协调推进项目工作。
任职资格：
1、 全日制本科以上学历；
2、 中型企业人力资源2年以上工作经验，有相关项目管理经验者优先；
3、 熟悉人事基础流程及国家政策法规；
4、 擅长薪酬数据分析，有清晰数据逻辑；
5、 具备项目管理意识，有较好的项目协调沟通能力。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：北京
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
如家酒店连锁
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旅游·酒店·餐饮服务
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21-50人
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国内上市公司
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漕宝路124号
