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岗位职责：
1.负责公司内务及行政管理、对外接待、就部分事务与政府相关主管部门对接；
2.负责公司部分管理制度的制定及监督实施；负责劳动纪律检查、奖惩及绩效考核；
3.负责公司决策的实施和制度执行的督促；
4.对接上级综合办公室相关工作；
5.领导安排的其它临时事务。

资格要求：
1.本科及以上学历；长期从事相关岗位且有丰富工作经验者，可适当放宽学历要求；
2.具有良好的沟通能力、组织管理能力，擅长与人打交道；
3.具有较好的文字功底；
4.有5年以上相关工作经验，有C1照及以上。

对录用人员的基本要求：
1.录用人员必须具备相应岗位的丰富工作经验及资格要求中对应的相关工作年限，上岗即能担负岗位职责、具备该岗位的专长，能组织起相关工作；
2.本次录用人员入职前需要体检；
3.本次招聘主要面向重庆双桥开发区及周边；应聘者需投递详细简历，收到简历后会尽快通知符合条件者面试时间，无需催问。