应届毕业生
本科
2025-04-28 03:34:40
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职位描述
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工作职责：
1. 战略管理：年度战略规划制定，组织各部门完成年度战略目标分解与目标责任划分，确定部门年度战略目标和任务，建立部门战略指标；定期出具行业研究报告及企业内参，为公司领导战略决策提供信息支持。
2. 运营管理：经营会议组织筹划、经营目标考核汇总及研判；定期复盘，灵活调整经营策略与方向；负责对公司领导的指令、公司重大决策、重要会议决议及相关重要事项跟踪督办、计划落实和任务完成情况检查等管理工作。
3. 流程管理：负责统筹公司业务流程体系建设及优化；监督制度贯彻及执行情况，提出修改意见，对各部门手册的统一审核及发布；持续对制度流程优化更新。
4. 干部管理：结合公司业务发展情况，细化干部管理体系，定期对干部及储备干部进行人才盘点，了解干部实际履职情况，为干部的选、用、育、留提供基础。
5. 企业文化建设：打造企业文化、树立企业品牌，并通过核心文化活动、文化专题事件的实施来推动企业文化落地。
6. 综合管理：负责公司内外协调、公共关系管理、秘书体系管理等工作；落实公司领导交办的其他工作。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：广州番禺区广州-番禺区奥园集团大厦14F
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都易训教育咨询有限公司
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咨询（财会·法律·人力资源）
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21-50人
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公司性质未知
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武侯区锦绣路保利中心c座1508、1509
