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岗位职责： 1、负责主持部门在质量、人员方面工作的管理，确保各项指标的达成； 2、了解质量管理体系，了解国家、地方有关部门质量管理和质量监督检验制度的有关规定，并自觉执行。严格遵守企业的各项规章制度和工作纪律，并严格执行在厂部负责人的领导下，和各部门密切配合完成各项质量管理工作。 3、负责公司质量管理制度执行情况的监督检查，对质量事故调查处理，并提出处理建议。主持部门工作会议，合理安排工作计划并组织实施。 4、负责部属人员有关质量方面的法规及知识、技能的培训工作。 6、组织品控部全体员工按时完成最终产品、原材料的各项检测任务和生产过程工艺质量监控工作，使生产处于受控状态，杜绝不合格品的产生。 7、制定质量要求和检验标准，组织好产品质量检查和成品出厂的质量抽查工作，对全厂的产品质量负主要责任。 8、负责进料检验、制程检验、成品检验作业及检测状况标识，负责原材料、最终产品、生产过程工艺控制等质量信息的传递反馈，与各部门协调、沟通。依据原辅料、半成品、成品检验结果作出判定，开具合格或不合格报告单。 9、负责质量事故的原因分析及呈报，跟进纠正或预防措施的实施情况；并按时组织食品安全应急演练与食品安全自查工作。 10、不定期组织相关部门召开质量会议对质量问题进行汇总，对重要问题和共性问题进行分析，提出合理化建议和解决方案并整理会议内容。 11、督促检查品控部各项工作的进度情况，发现问题及时研究并采取措施加以解决，重大问题及时汇报。经常检查和定期考核检验人员质量监督检验管理制度执行情况。 12、对品控部提供的分析结果、检验报告负责。 任职资格： 1.食品、质量管理类相关专业； 2.具备制造业2年以上的质量管理经验； 3.熟悉生产各项流程及要求，懂食品质量安全、生产管理等； 4.接受过精益管理、质量管理等方面的培训； 5.爱岗敬业、勤恳务实、吃苦耐劳、积极上进、以身作则； 6.需持有食品检验资格证。