职位描述

职位描述:1、负责快手海外新增、回流用户的留存承接业务,通过内容体验、功能体验等方向的优化,实现新回次留、LT等核心指标增长;
2、负责业务逻辑梳理、功能策划、需求评审、开发跟进及上线验收的迭代过程,深入分析实验效果,优化迭代方案;
3、独立完成跨业务、跨部门的项目合作、统筹、落地,上有框架、下有执行,协调各方资源高效完成目标。
任职要求:1、本科及以上学历,3年以上互联网产品经验,有用户增长策略产品经验者优先,有留存优化经验者优先,熟练掌握英语或葡语是加分项;
2、注重增长链路及方法论,逻辑性强,不断思考问题的本质,提炼问题拆解的业务框架,制定对应的策略打法;
3、执行力强,具备一定的抗压能力、较强的推动能力和跨团队沟通能力,自我驱动,结果导向;
4、数据驱动,能够构建指标体系实现业务数据化,对数据变化保持敏感,把数据洞察转变成业务优化策略。
工作地点
地址:北京海淀区北京-海淀区上地西路6号快手总部


职位发布者
HR
北京快手科技有限公司


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计算机软件
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1000人以上
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私营·民营企业
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北京市海淀区上地西路6号1幢1层101 D1-10
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