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岗位职责: 一、协助董事长将公司经营目标分解为项目核心目标，组织和指导各项目负责人承 接和分解项目目标，明确实现路径、关键举措和关键动作; 二、根据公司经营目标及项目核心指标，定期检查、评估公司各项目的阶段目标达 成情况，敦促项目缩小偏差，确保达成(工程进度、成本、质量、安全等方面)目 标及相关工作要求; 三、负责公司工程建设体系完善，包括优化完善工程管理制度和流程、施工技术标 准、红线管理制度等，并推动在项目上落地，提升项目工程建设质量，塑造项目美 誉度及公司口碑; 四、针对项目复杂及困难问题，组织制定相关工程技术问题的解决方案; 五、协调、拉通中后台部门，解决一线(项目)遇到的共性问题，帮助一线打赢; 六、定期组织公司层面项目运营会议，组织项目定期汇报完成情况，协助董事长督 办项目运营关键事项; 七、牵头公司重大专项项目，解决公司在项目建设过程中重大事项或关键挑战; 八、对工程、技术、安全、质量等团队做好管理工作，培养核心骨干; 九、完成董事长交办的其他重要事项。 岗位任职要求: 一、全日制本科(及以上)学历，土木工程、工民建、工程管理等专业; 二、五年以上地产、建筑行业运营负责人(一把手岗位)经验，有推动工程建设体 系优化及落地的实战经验(必须具备); 三、体系性思维强，沟通影响力强，愿意跳高一步，主动协助董事长推动解决经营 和业务中的困难和挑战;过往有向创始人或董事长、总裁汇报工作经验优先考虑; 四、性格开朗，抗压能力强，善于管理个人精力和能量，能适应快节奏、高强度的 工作(包括出差，常驻地西安总部;前期需分配较多时间和精力前往项目);