职位描述
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岗位职责:
1、负责晋江区域人事入离调转合同签订等工作办理及闭环;
2、负责晋江区域人事档案管理及盘点梳理工作;
3、负责晋江区域五险一金、商业保险、外籍证件、工伤等外勤办理工作;
4、负责晋江区域企业及人才补贴申报办理等工作;
5、通过热线电话、邮件、即时通讯等方式,受理员工的人力资源服务问询,记录日常工作中遇到的高频问题,为知识库更新和流程优化提供基础信息
6、参与知识库建设及运营工作
7、特殊工时申请工作
8、 协助编写、修改和推行部门相关的共享服务相关规章制度及业务sop。
9、 承接上级交办的其他事项
任职要求:
1、本科以上学历,1-3年人力工作经验;
2、有大型集团的人事或员工关系工作经验优先;
3、 熟悉人事工作、社保增减员申报、工伤认定及理赔流程; 熟悉国家劳动人事政策法规,熟悉社保、工伤等流程办理及政策;
4、对自我高标准,良好的服务意识,较强主动性和人际敏锐度;
5、执行力强,能独立开展工作,善于处理工作中遇到的困难,解决问题;
工作地点
地址:北京海淀区


职位发布者
HR
安踏

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服装/鞋包/皮具
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200-499人
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私营·民营企业
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铜冶镇青龙山大道88号北国奥特莱斯D区2楼
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