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【薪资要求】 配班4千-5.5千，主班：5千-7.5千

【福利待遇】 五险一金 、全勤奖 、带薪年假 、团队聚餐 、节日礼物 、优秀员工奖 、定期体检 、必须持幼儿教师证（学前教育）， 1年以上工作经验。

【无证可以参加考试一周可下证】

1. 认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》，能结合本班幼儿年龄特点和个体差异，制定本班教育目标并组织实施；

2. 按时制定学期、月、周、日工作计划，认真备课，做好教具的准备，保证计划的落实并记录教学效果；

3. 全面了解每个幼儿，观察分析幼儿的发展情况，高质量完成幼儿个案记录； 4. 严格执行幼儿园安全卫生保健制度，指导并配合保育员管理好本班幼儿生活，做好卫生保健工作，保证幼儿健康发展，防止意外事故的发生；

5. 为幼儿创设良好的精神环境、物质环境，注意幼儿的参与性，体现爱心、耐心、细心、诚心，创造一个宽松、愉快的精神环境，从而促进幼儿身心等方面健康和谐的发展；

6. 努力钻研业务，积极参加各级部门组织的业务培训及技能学习,发展多种能力，创造性地完成教育教学任务；

7. 积极参加业务学习和教研活动，每学期有研究专题，并有创新，每学期写出1——2篇质量较高的专题总结和主题案例；

8.做好家长工作，与家长保持经常联系，了解幼儿家庭教育情况，商讨符合幼儿特点的教育措施，配合组织好每学期的家长开放日活动，搞好家园配合。每月按时更换家园宣传栏，共同完成对幼儿的教育任务；

9. 协助班长落实班级工作计划，实施好本班课程，指导保育员工作；

职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包住、包吃、每年多次调薪

职位亮点：六险一金 长白班 无证也可以