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任职资格:岗位职责：1、负责辖区内门店培训工作，包括体系文化、体系制度、专业知识及业务技能方面。2、辅导门店开展业务活动，监督、指导并帮助门店商圈精耕、业务操作及合同签署等工作。3、联合所负责商圈，有效开展商圈内的联合运营、联合业务、联合资源、联合激励等活动。4、整合体系内资源，帮助门店提高管理水平、提升盈利能力、提升市场占有率。5、负责管理所辖区门店品牌宣传、推广、维护等工作，对加盟店的业务操作、规范店面运营及管理方面予以监督，以保证品牌的标准化、一致性。6、帮助所辖区门店提升门店业绩、及时完成成交报告并上传至系统。任职资格:1、3年以上行业经验，店经、资深经纪人、区域经理、新房联动经理等相关工作经历优先；2、诚实、正直、责任心强；3、能承受较强压力，善于学习并具有较强的创新精神；4、良好的沟通、协调和文字写作能力，以及优秀的表达能力。