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职位描述
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职位描述：
岗位职责：
1、根据公司产品上线周期及产品销售内容制作相关课件，并协助开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
2、负责公司业务和职能端新人入职培训，涵盖公司文化、业务模式；
3、负责分公司企业文化、产品、业务培训，做好解答疑难问题，并跟踪培训效果反馈，提出针对培训对象的改进意见；
4、制定分公司业务拓展相关的培训方案、制作并管理培训课件、组织并实施业务端工作流程相关内容培训、对培训效果进行监控与评估；
5、负责公司各类培训和业务推广会议的组织、策划、执行，充分保证各类会议的有效性。
岗位要求：
1、本科以上学历，有金融（p2c）行业工作经验；
2、年龄28-35岁，形象好，气质佳，普通话标准；
3、较强的企业分析能力及课程开发能力。
岗位职责：
1、根据公司产品上线周期及产品销售内容制作相关课件，并协助开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
2、负责公司业务和职能端新人入职培训，涵盖公司文化、业务模式；
3、负责分公司企业文化、产品、业务培训，做好解答疑难问题，并跟踪培训效果反馈，提出针对培训对象的改进意见；
4、制定分公司业务拓展相关的培训方案、制作并管理培训课件、组织并实施业务端工作流程相关内容培训、对培训效果进行监控与评估；
5、负责公司各类培训和业务推广会议的组织、策划、执行，充分保证各类会议的有效性。
岗位要求：
1、本科以上学历，有金融（p2c）行业工作经验；
2、年龄28-35岁，形象好，气质佳，普通话标准；
3、较强的企业分析能力及课程开发能力。
注：联系我时，请说是在海淀人才网上看到的。
工作地点
地址：北京海淀区北京
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
北京富润尚美投资发展有限公司
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基金·证券·期货·投资
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51-99人
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公司性质未知
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枫蓝国际中心b座1205
