发布：2024-04-28 15:36:19 关注：14421次
2024/04/24至2024/05/08继教培训-继续教育管理处
招聘启事
本单位拟公开招聘员工3名，派遣至浙江大学教育学院继续教育中心从事培训工作，招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则，凡符合招聘岗位要求且有意向者，请将个人简历（包括学习、工作经历）以及其它证明本人能力、水平的相关资料发至邮箱，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。经考核后择优录取、待遇面议。
报名截止日期：2024年5月8日
联系人：许老师
咨询电话：0571-88276140
岗位要求
| 招聘单位 | 招聘岗位 | 招聘 人数 |
岗位职责、招聘条件与要求 |
| 教育学院 | 项目主任 | 2 | 岗位职责： 1.负责市场开发、项目推广； 2.做好培训需求分析、项目设计、沟通协调及项目实施的统筹协调； 3.在培训高峰期，协同做好带班、运行保障等工作。 |
| 应聘条件： 1.本科及以上学历，年龄原则上不超过40周岁； 2.身心健康，言谈举止稳重得体，具备良好的文字表达能力和较强的服务意识； 3.具备独立开拓市场能力，有良好的团队合作能力； 4.能恪守教育培训事业规范办学的基本要求。 有市场开拓业绩或培训资源者优先。 |
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| 班主任 | 1 | 岗位职责： 1.做好教师教育培训、体育从业人员培训等业务的开拓，建立并管理好相关档案； 2.根据教育（体育）主管部门（各校或教师发展中心等）的需求或教育强国、体育强国、家校社共育等相关主题、热点，及时制定项目方案； 3.做好培训班的班主任工作和领导安排的其他工作。 |
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| 应聘条件： 1.本科及以上学历，年龄原则不超过40周岁； 2.身心健康，言谈举止稳重得体，具备良好的文字表达能力和较强的服务意识； 3.有良好的团队协作精神和较强的应急协调能力； 4.能适应高强度的工作节奏。 有继续教育培训工作带班经历者优先。 |
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