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黑龙江哈尔滨商业大学2023年度“黑龙江人才周”公开招聘公告

发布:2023-09-21 03:07:00  关注:24082次

  根据2023年度“黑龙江人才周”工作安排,结合学校事业发展需要,现面向国(境)内外公开招聘人才,现将有关事宜公告如下。

  一、学校介绍

  学校介绍详见哈尔滨商业大学网站https://www.hrbcu.edu.cn。

  二、应聘条件

 ?。ㄒ唬┚哂兄谢嗣窆埠凸窦褪胤ā?/p>

 ?。ǘ┚哂屑岫ǖ恼畏较?,坚持党的基本路线,有较高的政治觉悟和理论水平。

 ?。ㄈ┚哂辛己玫氖Φ率Ψ?、强烈的事业心、责任感和敬业精神。

 ?。ㄋ模┥硖褰】?,无传染病或重大疾病。

  (五)应聘人员需为在校应届毕业生,且需在2024年6月30日前取得博士学历及学位。其中,国(境)外院校毕业的,需于2024年6月30日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书,留学所读专业与国(境)内专业名称不完全相同的,须为相关相近学科专业。

 ?。┰蛏嫌ζ溉嗽庇ξ?983年1月1日以后出生,岗位有特定要求的在公开招聘计划中另行注明。

 ?。ㄆ撸└鞲谖坏木咛逡螅昙豆跎桃荡笱?023年度“黑龙江人才周”公开招聘计划表》(附件1)。

  (八)下列人员不得报名

  1.在校期间受到纪律处分的。

  2.工作期间受过党政纪律处分的。

  3.存在学术不端、师德失范问题的。

  4.曾因犯罪受过刑事处?;蚴苄姓ΨR约氨豢暗?。

  5.在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的。

  6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。

  三、享受待遇

 ?。ㄒ唬┱狡赣玫娜嗽蔽乱当嘀?,享受在编教职工工资福利待遇。

  (二)具有博士学历学位的人员聘用后,给予10万元安家费、5万元科研启动金、每月1000元博士津贴。

 ?。ㄈ┏鲜鐾?,符合《新时代龙江人才振兴60条》《哈尔滨人才新政30条》中相应条款的待遇分别由黑龙江省人才办和哈尔滨市人才办支持。

  四、招聘程序

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  1.报名时间

  应聘人员报名截止至2023年10月31日16:00,以报名电子邮件发送时间为准。

  2.报名方式

  采取电子邮件报名方式,报名邮箱:hucrsc@hrbcu.edu.cn,报名邮件标题须标明“应聘部门+岗位代码+应聘者姓名”,并将报名材料电子版的压缩文件发至报名邮箱(邮件附件须小于10MB,附件不能链接到其他邮箱或网址,如因此造成报名材料无法下载责任由应聘人员自负)。

  报名材料按《应聘人员现场确认所需材料清单》(附件4)所列项目准备。

  3.每名应聘人员只能报考一个岗位。

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  1.对应聘人员材料审查后确定具备报名资格人选,由用人部门通知面试。

  2.资格确认所需材料按《应聘人员现场确认所需材料清单》(附件4)所列项目准备。

  (三)岗位比例要求

  应聘须具有博士学历学位岗位的人员,不受岗位比例限制。

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  1.用人部门确定面试时间并通知应聘人员;面试应聘人员须参加学校组织的心理测评。

  2.面试考核成绩按百分制计分,考核总成绩=面试成绩,数值保留到小数点后三位。若最后一名出现并列,进行加试,录用加试成绩高的应聘人员。面试成绩低于60分的,不予聘用。

  3.面试时须提交《应聘人员现场确认所需材料清单》(附件4)所列项目的原件及复印件。

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  1.体检和思想政治品德考察

  对考核、考试通过的拟聘人员进行体检、思想政治品德考察。拟聘人员须到学校指定的三级甲等医院,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。思想政治品德考察和体检不合格者,不予聘用。

  2.备案及公示

  体检、思想政治品德考察合格人员,经学校会议审议通过后报省人力资源和社会保障厅备案,并在哈尔滨商业大学网站“人才招聘”专栏(http://www.hrbcu.edu.cn/rczp.htm)进行公示,公示期为7个工作日,公示期满无异议的拟聘人员可办理入职手续。

  3.入职手续办理

  (1)招聘公示期满后,拟聘人员须在6个月内办理入职手续;否则视为自动放弃聘用资格。

 ?。?)学校与聘用人员签订毕业生就业协议或发干部调动商调函,并签订基本服务期协议书,确立聘用关系。

 ?。?)学校在收到聘用人员人事(学籍)档案后为其办理报到手续,报到时聘用人员须提供本科、硕士、博士毕业证书、学位证书原件、复印件;留学回国人员还须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书和驻外使领馆出具的《留学回国人员证明》原件,2020年10月1日后无法申请《留学回国人员证明》的应聘人员,可提供护照及签证,以出入境信息佐证在外留学期限;应届毕业生还须提供报到证原件。

 ?。?)聘用人员须对个人提交的材料、信息负责。所提供材料、信息不实者,一经查实取消考核及聘用资格。

  (5)聘用人员试用期为6个月。试用期满经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用关系。

 ?。?)聘用人员须服从学校的岗位安排和调整。

  (7)聘用人员基本服务期为5年。

  4.在招聘公示期满,办理入职期间,因自动放弃、取消聘用资格而产生空缺名额的,不递补。

  五、纪律要求

  1.学校有关部门对考试全过程进行监督,对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为,一经发现将予以严肃处理。

  2.凡与学校教职员工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应聘人员,须在思想政治鉴定表中填写清楚;与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

  六、联系方式及报名邮箱

  咨询电话:(0451)84892332薛老师

      ?。?451)84892020所老师

  报名邮箱:hucrsc@hrbcu.edu.cn

  七、声明

  哈尔滨商业大学发布有关公开招聘公告、拟聘用人员公示等信息的唯一官方网站是“哈尔滨商业大学”(域名:http://www.hrbcu.edu.cn/),信息发布的具体栏目为“人才招聘”专栏(网页地址:http://www.hrbcu.edu.cn/rczp.htm)。

  以上内容及招聘环节通知、公告、公示等,以学校官方网站发布为准,不再利用其他方式进行通知、告知,请广大应聘人员及时登录哈尔滨商业大学网站“人才招聘”专栏(http://www.hrbcu.edu.cn/rczp.htm)查看相关信息。

  附件:

  1.哈尔滨商业大学2023年度“黑龙江人才周”公开招聘计划表

  2.哈尔滨商业大学应聘人员登记表

  3.哈尔滨商业大学应聘人员思想政治鉴定表

  4.应聘人员现场确认所需材料清单

  5.哈尔滨商业大学应聘人员报名情况表

 

 

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2023年9月14日

  附件1:   附件2:   附件3:   附件4:   附件5:
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