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招聘单位：复旦大学新闻学院

招聘人数：

1.教授3—4名

2.副教授及青年研究员4—5名

招聘岗位：

新闻采写、新闻评论、新闻摄影、融合报道与编辑

新闻理论、媒介史、媒介学、舆论学、公共传播

广告与公关理论、数字营销、数字广告、公关实务

视听理论、视听艺术、音视频制作、纪录片制作

新媒体运营、新媒体设计、计算传播学、大数据与人工智能

招聘岗位条件：

1.热爱祖国，拥护中国特色社会主义事业。具有良好的师德师风。

2.教授岗位要求：

在所在研究领域有重大影响，处于学科领域领先水平，得到同行的认可的学术领军人才或担任国内外知名高?；蚩蒲谢沟慕淌诨蛳嘤χ拔瘢ü庵咝；蚩蒲谢固乇鹩判愕目煞趴碇粮苯淌?终身教授），有良好的团队合作精神、科研组织和领导能力；在其专长的学科领域具有重要学术贡献；取得一定数量的重要研究成果；获得重要科研或教学奖励；独立省部级以上重要科研项目；能承担相应的课程教学且具有出色教学能力；年龄在50周岁以下（特别优秀者可适当放宽要求）；拥有博士学位。

来自业界申请者，须满足以下要求：拥有丰富的业界前沿实务经验，在相关领域拥有一流业绩，并有较高声誉，有博士学位（特别优秀者可放宽至硕士学位）。

3.副教授、青年研究员岗位条件：

国内外知名高校或科研机构的副教授或相应职务（国外知名高校或科研机构特别优秀者可放宽至助理教授/博士后），已在国内外一流刊物上发表一定数量且具备较高质量的研究成果，在相关专业领域有出色表现且有较大发展潜力；在自己所研究的领域有较扎实基础，学术思想活跃，有创新思维，研究成果已产生一定影响；能承担相应的课程教学任务且有较强教学能力；年龄在40周岁及以下（特别优秀者可适当放宽要求）；拥有博士学位。

来自业界申请者，须满足以下要求：拥有丰富的业界前沿实务经验，在相关领域拥有显著业绩，并有较高声誉，有博士学位（特别优秀者可放宽至硕士学位）。

4.有英语授课经验或能力者优先；拥有跨学科专业背景（如社会学、大数据及信息科学、认知心理学等）优先。

应聘程序：

1.在2018年8月15日前，提交申请材料，包括本人学术简历、职称及任职单位证明材料、学位和学历证书复印件（扫描件）、能够代表应聘者学术水平的重要专著、论文等学术代表作3件（著作需提供原件，论文可提供复印件）；

2.收到求职申请后，1个月内研究求职者情况，初步遴选合格会给予答复。

3.对有意向聘用的候选人，进一步邀请其来复旦大学作应聘学术报告和课程试讲。

4.面试考核通过，经学校审核后录用。

联系人：章老师

提交材料邮箱：

zhanglz@fudan.edu.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。

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